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02 Oct
despido colectivo causas técnicas, organizativas y productivas

Avalado un ERE presentado por causas técnicas, organizativas y productivas (entre ellas, la digitalización y automatización de los procesos de trabajo)

El TSJ de Madrid ha desestimado la petición de nulidad del despido colectivo llevado a cabo por una compañía (un banco por internet) con base a causas organizativas, técnicas y productivas, entre ellas, la automatización y digitalización de los procesos de trabajo (causa técnica) (TSJ de Madrid de 23 de julio de 2019). El caso […]

26 Sep
JS las palmas despido sustituir empleados por robots

Despido y robots ¿Se puede sustituir a un empleado por un robot?: Despido improcedente

Despido y robots. ¿Es factible el despido de un trabajador para poner un robot en su lugar? Es justo la respuesta que acaba de dar una sentencia del JS de Las Palmas, que declara la improcedencia del despido objetivo de una trabajadora (JS Las Palmas 23 de septiembre de 2019). En la sentencia, el JS […]

22 Ene
Informe OIT Futuro del Trabajo

#ILO100: Presentado el Informe sobre el "Futuro del Trabajo": te contamos sus 10 principales conclusiones (conciliación, robotización, nuevas relaciones laborales, flexibilidad…)

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha presentado hoy, 22 de enero, el Informe sobre el «Futuro del Trabajo», coincidiendo con los actos de celebración de su centenario. Éstas son algunas de sus principales conclusiones: 1. Nuevas fuerzas están transformando el mundo del trabajo. Las transiciones implicadas en esta evolución piden que se tomen medidas […]

20 Sep

Los riesgos de la automatización del trabajo varían mucho entre las diferentes regiones de los países, según un estudio de la OCDE

Según un nuevo informe de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), presentado este martes, 18 de septiembre, el riesgo de automatización del trabajo es mucho mayor en algunas regiones de los países que en otras, lo cual significa que en los próximos años los gobiernos tendrán que atender cualquier aumento de […]

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