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02 Mar
despido improcedente opción de indemnización no basta consignar

Despido improcedente: hay que abonar salarios de tramitación cuando sea imposible la readmisión por cese de actividad

El Tribunal Supremo acaba de sentenciar (en unificación de doctrina) que en caso de despido improcedente, hay que abonar salarios de tramitación (además de la indemnización correspondiente) cuando sea imposible la readmisión al haber cesado la empresa en su actividad (sent. TS de 12 de febrero de 2020, unifica doctrina). El TS unifica doctrina y […]

15 Nov
vacaciones y contrato de interinidad

Despido improcedente: El Supremo vuelve a aclarar cuál es el dies a quo para devengar intereses correspondientes a salarios de tramitación

El Tribunal Supremo ha dictado una sentencia en la que aclara cuál es el “dies a quo” para el devengo de los intereses correspondientes a los salarios de tramitación en el caso de la ejecución definitiva de una sentencia que declara la improcedencia del despido (sentencia del Tribunal Supremo de 1 de octubre de 2019). […]

08 Jul
cifras de paro 2019

Acuerdo en conciliación judicial: no hay derecho a salarios de tramitación si no consta la calificación del despido en el texto del acuerdo

El Tribunal Supremo ha sentenciado que en caso de acuerdo alcanzado en conciliación judicial, el trabajador no puede posteriormente reclamar el derecho a percibir salarios de tramitación si en el acuerdo no consta expresamente la calificación del despido (sentencia del Tribunal Supremo de 13 de julio de 2019). El caso concreto enjuiciado El tema debatido […]

05 Feb
acumular despido vía art 50 y salarios tramitación

Tribunal Supremo: Salarios de tramitación cuando se acumulan las acciones por despido disciplinario y extinción de contrato (vía art. 50 del ET)

El Tribunal Supremo se acaba de pronunciar en una sentencia muy reciente sobre el alcance de los salarios de tramitación cuando se acumulan las acciones por despido disciplinario y la de extinción del contrato por la vía del art. 50 del ET (sentencia del TS de 19 de diciembre de 2018). En su sentencia, el […]

16 Dic
sentencias laborales

Las tres sentencias laborales más consultadas de las publicadas esta semana en nuestro blog (en materia de razonabilidad del despido objetivo, política de cero papel en la empresa y salarios de tramitación)

Como hacemos habitualmente, recopilamos en este post las tres sentencias laborales más consultadas de las que hemos publicado esta semana en nuestro blog: Una empresa no puede escudarse en tener una política de “escritorios limpios” (cero papel) para denegar a los representantes entregar comunicados en formato papel 1. Política de “escritorios limpios” (cero papel) y […]

12 Dic
salarios de tramitación a cargo del Estado

Las empresas no pueden reclamar el abono de salarios de tramitación a cargo del Estado en las impugnaciones de resoluciones administrativas

El artículo 56 del ET, así como los artículos 116 y 119 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre y el Real Decreto 418/2014, de 6 de junio, establecen la posibilidad de que una empresa reclame al Estado los salarios de tramitación correspondientes al tiempo que exceda de 90 días desde la presentación de […]

12 Sep

Salarios de tramitación: la Dirección General de Tributos aclara su tributación en el IRPF y su imputación temporal

En caso de que el despido sea declarado nulo, o bien en el caso de que sea declarado improcedente y la empresa opte por la readmisión del trabajador, hay que abonar salarios de tramitación al trabajador (en el caso de los representantes de los trabajadores, la empresa tiene que abonarlos en todos los casos, ya […]

27 Jul

Salarios de tramitación: la Dirección General de Tributos aclara cuál debe ser su tributación en el IRPF y su imputación temporal

La Dirección General de Tributos acaba de emitir una Consulta Vinculante muy reciente (V1520-18, de fecha 5 de junio de 2018) en la que aclara cuál debe ser la tributación en el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) del importe percibido en concepto de salarios de tramitación y cuál debe ser su […]

02 Abr

Salarios de tramitación en caso de despido improcedente: hay que abonarlos cuando sea imposible la readmisión por cese o cierre de la empresa

El Tribunal Supremo acaba de unificar doctrina en un asunto relativo al pago de salarios de tramitación. En caso de que la sentencia declare, junto con la improcedencia del despido y el derecho a percibir la indemnización correspondiente, la extinción de la relación laboral por cese de actividad empresarial, hay que abonar además salarios de […]

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